mas pagam-te em frutas?!

As putas do pdc eram boas

nada mau, visto desse prisma.

que é pdc?

Pinto da Costa.

Nao. Supostamente o subsídio de férias do ano passado já o recebest. O subsídio é uma regra de 3 simples. 12 meses de trabalho era um ordenado inteiro, ptto tens direito ao equivalente ao nº de meses que tivest a trabalhar o ano passado.

Agora os dias não gozados é que são pagos 3*7 segundo o código de trabalho, nao sei até que ponto isto é assim tão linear

granda pateta johnny |:

não recebi o subsídio do ano passado, entrei em setembro na empresa...

dias não gozados acho que é a triplicar (só ordenado base), da mesma forma que trabalho em dia de folga ou feriado/domingo.

Quanto aos dias de férias a regra é ainda mais simples, 2 dias úteis por cada mês efectivamente trabalhado, mês de férias não entra para as contas. Trabalhas o ano todo, 22 dias úteis.

O acerto das férias do ano passado vai ser feito em setembro/outubro, com a renovação do contrato... Quem trata disso tudo é a empresa de contabilidade, meu boss não sabe ao certo como isso funciona.

Pois, o que significa que supostamente no natal devias ter recebido o subsídio de natal, equivalente aos meses que tinhas de trabalho, ou seja 3 meses (a base utilizada é o ordenado base sem qqer subsídio incluído). Faz as contas....

E os dias, foi o q eu disse, supostamente tens a receber aqueles 7 dias * 3 vezes (o valor por dia com base no teu ordenado base).

Mas como entrast em setembro, os 7 dias transitam todos, ou seja são validos para este ano. Se para o próximo ano, até 31 de março não gozares os teus dias todos, então aí é que têm de ser pagos. Pq não te esqueças que tu so podias gozar dias ao fim de 6 meses, ptto esses 7 dias não perderam a validade.

yay, no natal recebi isso

Nesse caso está tudo certo, tenho 11 dias de férias agora em agosto e mais 18 espalhados e coises...
Btw, já recebi o subsídio de férias (calculado sobre o ordenado base e com respectivos descontos) e só me apetece chorar...